今年以来，三原县纪委监委准确把握新时期案件审理工作的新理念、新要求，旗帜鲜明讲政治，严把案件审理的“关口”“出口”，贯通政治思维和纪法思维，围绕中心，服务大局，以案件质量为核心，推动案件审理工作高质量发展。

一是加强学习，提升业务能力。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，三原县纪委在机关掀起学习《中国共产党章程》《监察法》等法律法规的浓厚氛围，围绕纪委监委自上而下开展全员培训活动，每周进行一次闭卷考试，以考促学，以学促改，促进纪检干部学法用法、纪法贯通的能力，引导纪检监察干部以理论滋养初心、以理论引领使命，不断提升运用党的创新理论指导实践、推动工作的能力。并且注重对审理干部的业务培训，今年安排审理室干部参加市、县培训共5次，为审理干部提升政治鉴别力、适应新要求、新任务提供了坚实的理论基础，真正把学习成效体现到改进工作作风、提高审理工作质效上来。

二是突出工作重点，严格把好案件审理关。围绕纪检监察工作重点，严格把控好案件审理的“出口”与“关口”，认真履行审核把关，积极开展执纪审查工作，切实按照审理工作的“二十四字”方针要求，严格依规依纪提出意见，为夯实审理人员工作责任，在审理室内部推行“谁主审谁负责”制度，全年审结案件313件，其中县本级215件，给予党纪政务处分215人。严格处分落实，注重做好“后半篇文章”，努力实现政治效果、法纪效果、社会效果的有机统一。

三是上下对接，实行案件协审。县纪委指派案件审理室组成指导检查组，对各乡镇纪委监察组及派驻监察组执纪审查审理工作情况，进行检查和指导，检查组共检查案件25件，查阅案卷52本，检查中发现案件在程序不规范、证据不充分、材料不足等问题20余个。截止目前，协助基层审结案件96件，党纪政务处分98人。同时，推行纪委常委分工负责制，每月底听取各乡镇纪委书记工作进展情况，为包抓乡镇进行协调指导，现场为基层纪委答疑解惑，解决业务难题，限时督办和研究制定下步工作。

四是坚持“惩前毖后、治病救人”。为做实做细执纪审理的“后半篇文章”三原县纪委监委根据干部管理权限，对受纪律处分党员干部采取座谈、信函、电话等方式进行回访，每季度至少开展一次回访教育，了解受处分人员对自己所犯错误的思想认识及改正情况，帮助其分析犯错误的根源和危害，助其卸下思想包袱，汲取以前的教训，尽快实现思想转化，重拾生活信心。目前，三原县纪委监委已对180余名违纪党员干部和监察对象进行了回访教育，绝大数受处分党员干部已认清自己的错误，消除了思想顾虑，积极投身到工作中。