今年以来，三原县纪委监委着眼政治效果、纪法效果和社会效果相统一，以“三化建设”要求谋思路、定措施，不断推进审查调查工作高质量发展。

量和质并重。县纪委监委明确要求全县纪检监察干部要树立正确的办案观，既不能片面追求办案数量，也不能完全只看办案质量，必须坚持量质并重，在减少存量、遏制增量上积极作为，持续抓出成效、形成震慑。今年以来全县共立案217件，给予党纪政务处分123人，查处乡科级干部13人，乡科级重处分1人，移送司法2件4人。通过不断增强执纪审查力度，始终保持惩治腐败的高压态势，实现查办案件数量和质量双提升。

一和多并重。县纪委监委在审查调查过程中，严格防止“一查了之”，坚持把惩前毖后、治病救人的方针贯彻到审查调查各个环节，既查处个体又教育整体，实现查处一个、警示一批、教育一片、治理一方。今年以来，共开展审理谈话64人次，对受处分人员开展教育回访66人次，使其切身感受到组织关怀和温暖，放下包袱、轻装上阵;由纪检监察部门到发案单位宣布处分决定79份87人，达到查处一案、教育一片、净化一方的效果;下发纪律检查建议书和监察建议书17份，督促发案单位堵塞漏洞、补齐短板，案件查处的治本功能进一步凸显。

宽和严并重。县纪委监委始终坚持审查调查工作严管与厚爱结合、约束与激励并重，实现执纪力度与温度的统一。今年以来，对11名干部进行容错纠错处理，对7名干部的不实举报进行澄清，对敢于担当负责、认错态度较好的6件7人做了从轻处理，对不担当不作为、对抗组织审查的1件1人予以从重处理，切实营造出激浊扬清、干事创业的良好氛围。

督和查并重。县纪委监委准确把握监督检查与审查调查的辩证关系，促使二者相互贯通、相辅相成。严格落实《日常监督检查实施办法(试行)》，坚持挺纪在前，注重抓早抓小，今年以来共开展监督谈话178人次，发现问题16个，运用谈话函询处置问题线索29件次。在强化近距离、常态化监督的同时，加大审查调查力度，各派驻纪检监察组共立案22件、结案16件、给予党纪政务处分16人，充分发挥派驻纪检监察机构的职能作用。