去年以来，三原县纪委监委不断探索推行“清单化”监督工作模式，做深做实监督责任，推动各项决策部署落地见效。

列细“监督单”。根据县委工作部署及阶段性工作重点，及时列出监督检查清单，从监督内容、监督方式、工作标准等方面细化、具体化、规范化，形成重点突出、层次分明的“监督清单化”管理模式，推动破解“不愿监督”“不会监督”难题，着力提升监督效能。2020年以来，聚焦疫情防控、脱贫攻坚、“六稳”“六保”等重点工作，先后制发监督检查清单19个。

统一“任务单”。按照统一监督主题、统一监督内容、统一监督步调的要求，“量体裁衣”、精心定制，由党风政风监督室统一派单，以协作区、镇纪委、派驻纪检监察组为开展监督检查的主体，进一步明确监督目标任务和改进监督方式方法，形成上下联动、横向互动的监督“一盘棋”格局，推动监督向日常、精准、高效转变，确保监督工作不落空、不跑偏、不越位。

建立“问题单”。对每项监督检查发现的问题，均建立台账，综合运用现场整改、督办整改、约谈整改、建议书整改等方式，实行对账销号制度，确保条条改到位、件件有着落。对监督检查发现的违规违纪问题线索，精准运用“四种形态”严肃处理。去年以来，各项监督检查共发现问题2300余个，完成整改2218个，正在督促整改82个。给予党纪政务处分7人，第一种形态处理141人。

晒出“通报单”。及时梳理出监督检查发现的薄弱环节和突出问题，印发监督检查通报56期，倒逼各级党委（党组）落实主体责任，落实落细上级决策部署。发出工作提示单，督促加强一线调研督导，切实履行分管领域工作责任。通报曝光违反中央八项规定精神、扶贫领域腐败和作风问题、“不作为、乱作为”等典型案例21起24人，持续传导监督压力，形成震慑作用。