今年以来，三原县纪委监委坚持“无安全不办案”的理念和“惩前毖后、治病救人”的方针，始终把安全放在审查调查工作首位，严格贯彻落实“安全首课和领导首谈”制度，筑牢审查调查安全防线。

规范安全首课筑防线。三原县纪委监委出台《审查调查安全首课工作规范（试行）》，把安全教育作为“走读式”谈话工作前的第一课，把审查调查安全相关文件的学习作为安全首课的“必修篇章”，将安全首课内容细化在谈话方案中。核查（调查）组组长召集办案人员提前开展案情安全分析预判，对办案程序、办案安全、办案纪律、案件安全风险点、易错点等进行强调提醒。力求对每一名谈话对象基本情况、性格特征、身体状况等情况应知尽知，做到安全风险“一人一评估、一人一方案、一人一预案”，做细做实谈话前各项安全准备工作。

规范领导首谈压责任。严格落实领导首谈制度，三原县纪委监委出台《审查调查领导首谈工作规范（试行）》，进一步压实办案安全领导责任。明确把安全首谈作为“走读式”谈话的第一步，严格履行谈话审批程序，执行谈话方案，按照“谁送来谁接回”的原则，严格履行“手递手”交接手续，填写《陪送交接单》，确保谈话对象安全。切实把安全责任落实到每个案件、每个环节、每个岗位，形成层层抓办案安全的责任机制。

转化工作理念提质效。三原县纪委监委积极实践“情理结合”的谈话方式，注重纪法贯通融合，让执纪执法既有力度又有温度。转变运用“同志式”“帮助式”“挽救式”谈话理念，将谈话方式以“讯问”转为“谈心”，将谈话双方关系从“对立”转为“互动”。注重从党性、情感等方面感化，使干部思想有触动，让谈话对象感受到组织的善意和诚意、关心和关爱，进而转化为积极配合的动力，自觉自愿配合组织审查调查。