严纪律，讲规矩。为深入贯彻落实全面从严治党要求，促使新任职干部在履职之初拧紧思想“总开关”，筑牢拒腐防变的思想防线。1月11日下午，三原联社纪委在三楼会议室对9名拟提拔干部开展了任前廉政考试和廉政谈话。

为确保任前廉政考试规范实施,考试采取闭卷考试，纪委办公室主任对考试纪律进行了宣读,确保考试过程程序规范,纪律严明。考试内容包括《中国共产党章程》《廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规和法律法规知识。通过任前“廉考”,加强了党员领导干部廉洁教育,督促了新提任干部更好地遵规守纪、履职尽责,不断提升廉洁自律意识和防腐拒变能力,达到以考促学、以考促廉的目的。

纪委书记张鹏代表县信用合作联社纪委向新提拔的同志表示衷心的祝贺！希望大家在新的岗位上，严以律己、恪尽职守、勤勉工作、廉洁从业，在新的岗位上展现新作为、做出新成绩。同时，提出了要求，一要加强政治理论学习，树牢“四个意识”，坚决践行“两个维护”，按照“一岗双责”的要求，认真履行好自己的职责。二要注重自身修养，树立做人要诚、办事要公、律己要严的良好形象。三要正确行使权力，坚守廉洁底线。要求同志们“每日三省吾身”，强化自我修炼、自我约束，要自觉做到慎始，管住欲望；慎微，管住小节；慎友，管住亲友。

近年来，三原信用合作联社始终把干部任前廉政考试和廉政谈话，作为把好干部提拔任用“入口关”和加强领导干部廉政教育的重要举措。“逢提必考”“逢提必谈”已成为每位履新干部正式上任前必须通过的“硬杠杠”，为履新干部打好了“预防针”、补足了“精神钙”。（三原县信用合作联社）