今年以来，为营造风清气正的换届环境，三原县纪委监委狠抓换届纪律，始终将严的主基调贯穿于县镇（街道）换届工作全过程，确保换届选举工作稳步推进。

筑牢思想防线。三原县纪委监委认真贯彻落实中央纪委国家监委和中央组织部联合下发的《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》，将“十严禁”“六个不用”纪律要求与“信、电、网、微”四类监督举报平台相结合，加强宣传教育力度，提高全县干部群众对换届监督工作的知晓率。在换届一线派发海报、宣传单，畅通信访举报通道，并充分利用三原廉政网等平台，使换届监督工作深入全县各个角落。通过组织观看警示教育片、签订廉政承诺书，形成强大震慑，进一步筑牢领导干部思想防线。

压实主体责任。三原县纪委监委选派2名纪检监察干部加入县镇（街道）换届工作领导小组，与组织、宣传、统战、政法、信访等部门密切配合，提高政治站位，认真履行政治监督责任。在换届选举工作过程中，县纪委监委对镇（街道）党（工）委领导班子成员开展谈心谈话，督促镇（街道）党（工）委严明换届选举工作纪律，及时了解换届干部思想动态，严把廉政审查关，坚决防止“带病提拔”。同时，各基层纪检干部坚持深入实地走访查看，对镇（街道）党（工）委班子、纪（工）委班子进行多次换届考察，真正把“选对人、选能人、选好人”作为重大政治任务来考虑。截至目前，开展镇党委班子成员谈心谈话146人次，跟组督导检查5次，参与镇党委班子、纪委班子换届考察3次。

强化廉政审核。三原县纪委监委建立组织部、信访室、党风室、案管室、审理室统筹研判工作机制，对换届提名人选严格进行廉政审核，并建立换届选举问题台账，指定专人负责逐件销号。同时，充分发挥村监委会、村（社）纪检委员、正风肃纪监督员等基层监督“神经末梢”的作用，加强落实群众监督、党内监督、村民自治监督“三位一体”监督工作格局，对于换届选举问题，发现一起、核实一起、解决一起。对反映县管干部的问题“直查直办”，对需要相关部门提供支持的“协查协办”，严肃处理违反换届工作纪律的考核对象，选拔出政治过硬、品行高洁、能力突出、作风优良的干部。截至目前，已进行廉政审核把关214人次。